五、切实抓好党员干部培训工作

　　(一)认真落实分级培训教育制度，想方设法增强培训工作的针对性和实效性，不断开创干部教育培训工作的新局面。先后协同工会、妇联、民政局等多个部门举办妇女干部培训班、区基层党支部书记培训班等5期主体班。全区17个基层党(工)委也制定了详细的党员干部培训教育工作计划，目前共举办各类党员干部培训班9期，培训党员干部1000多名。积极配合上级部门组织好县处级、中青年干部和科级干部的各级各类培训，充分利用好党员培训中心、党校、行政学院等干部培训机构；加大对主要领导培训的力度，加强对环节干部教育培训工作的宏观指导，积极拓宽培训渠道，提升培训层次，创新培训方式，不断规范和加强干部教育培训工作。在2006年底，区委组织部组织7个街道党工委和小黑河镇党委的近80名街道社区干部进行了为期三天的培训，组织社区干部学习了《江泽民文选》、社区党员教育管理、结合玉泉区实际如何做好社区工作、发达地区社区建设典型经验、党的知识等内容，并在最后一天的培训中，组织全体学员就近参观了社区工作比较突出的清泉街社区、六中东社区和小西街社区，同时组织学员进行了座谈，就社区工作经验、学习和参观的心得进了交流讨论。期间还组织全区30多名非公企业业主学习了《非公有制经济组织党建工作指导》，使他们充分的了解了非公有制企业中党组织的重要性。今年4月初还组织社区党支部书记、主任参观了赛罕区的侨华世纪村、展东路社区和新城区的东影北、曙光街社区，使社区党务工作者学习了兄弟单位成功的工作经验和工作方法，进一步拓宽了工作思路。5月初对派驻镇、涉农街道和驻村党建工作指导员进行了培训。7月初对乡镇党政副职、党办主任及新当选的村党支部书记、委员进行了一次为期3天的集中培训，聘请了有关专家，发放了培训教材，培训内容有农村发展党员工作、农村法制建设、农村党务工作者的素质要求、新时期农村党建工作、农村党风廉政建设等。

　　(二)做好入党积极分子的培养和党员的发展工作。今年以来，各党支部根据实际情况，对申请入党的积极分子做出培养发展的计划，并有专人负责联系，定期进行谈话，定期进行党的基础知识，基本理论等教育，上半年我区共发展党员140名。区委组织部在7月初举办了一期新党员和入党积极分子学习班，共有120余人参加，重点学习了《党章》，使新党员和入党员积极分子的思想觉悟都有不同程度的提高。